Finanças Pessoais

Seu crescimento profissional depende de você mesmo

Todo profissional almeja ganhar mais. Para isso, precisa crescer. Para crescer, precisa de muita coisa. A primeira delas, como em quase tudo na vida, é fazer um bom planejamento, que começa por responder a uma pergunta simples, de resposta complicada: onde quero estar daqui a dez anos?

Para responder essa questão, é preciso saber bem de suas potencialidades e quanto vai ter de se empenhar. Trace uma meta ano-a-ano, para poder conquistar seu objetivo em uma década. Depois responda: a empresa em que você trabalha permite tanto crescimento? Se não, prepare-se para mudar de emprego no meio do caminho.

O empregador sempre tem em mente que pode demitir o funcionário com mau desempenho. Um empregado também deve levar em conta a possibilidade de “demitir” o patrão que vive estagnado, que é um mau gestor ou mesmo que não aproveita os talentos de seus comandados de forma adequada. Não é uma decisão fácil, mas precisa ser tomada, conforme seus objetivos.

Outra questão importante é avaliar se você tem prazer no que faz. Se não, mude de área, troque de atividade ou mesmo recomece numa nova carreira: trabalhar já é difícil, ainda mais quando não dá nenhum prazer (Aqui, não se leva em conta apenas a vontade de desenvolver um trabalho específico, mas o ambiente profissional, os colegas de trabalho, sua interação com toda a cadeia que o envolve).

Além do planejamento, você vai precisar de meios para segui-lo, ou seja, da atitude certa (acordar cedo, disponibilizar-se para trabalhar mais e melhor, ser criativo e pró-ativo), de muita habilidade (bom relacionamento com sua equipe, seus clientes e fornecedores) e de um conhecimento profundo (da empresa, de seus produtos, da filosofia de trabalho e do mercado em que atua).

Seja como for, você tem de se manter sempre em movimento, livrar-se de zonas de conforto, atualizar-se constantemente. Isso requer força de vontade: a internet traz um mundo de informações gratuitamente para quem quiser esforçar-se!

Como crescer na profissão implica ter metas, fique atento aos seguintes pontos:

1) você precisa ter um bom currículo: isso inclui um diploma de graduação e pós-graduação em instituições renomadas de ensino, fluência em Inglês e Espanhol e quanto mais conhecimento de Alemão e Mandarim, melhor;

2) é necessário ter uma boa imagem profissional, com roupas de cores e cortes sóbrios e boa qualidade, acessórios (pastas, bolsas) com estilo e elegância e cabelos bem arrumados sem modismos exagerados, algo mais conservador, a menos que você trabalhe com inovação e esse seja um pré-requisito (como um corte ultramoderno para um cabeleireiro famoso pelo lançamento de novas cores e estilos);

3) nunca se esqueça de fazer seu marketing pessoal, ou seja, divulgar seus bons resultados, as metas ultrapassadas e os prazos antecipados;

4) esteja sempre disponível para o trabalho; chegue cedo diariamente e seja organizado, tendo sempre a mão dados de clientes e fornecedores;

5) seja um bom companheiro de trabalho, um chefe justo, um profissional eficiente e discreto, com uma atitude política, mantendo sempre o bom humor e evite formar panelinhas;

6) saiba fazer seu papel de subordinado, sem criar atritos desnecessários;

7) seja competente e vá sempre além do que se espera de você, mostrando que está apto para uma promoção;

8) mantenha sua mesa e gavetas limpas e organizadas;

9) demonstre sempre vontade de aprender e assuma desafios, sempre que possível.

Muita iniciativa, comprometimento, conhecimento e dedicação são as melhores práticas de quem quer ter sucesso e crescer profissionalmente.

- 8 Sinais Que Indicam Que VocÊ Pode Estar Com O Consultor Errado
A atividade de consultoria tem sido cada vez mais solicitada pelas empresas. Isto se deve ao fato de que tem sido cada vez mais difícil obter as competências necessárias para o desenvolvimento do negócio, dentro do quadro de pessoal. Além do mais,...

- 11 Dicas Para Melhorar Produtividade No Trabalho
Dicas práticas são sempre bem vindas. Principalmente quando o assunto é melhorar a produtividade no trabalho. Então seguem na íntegra algumas que encontrei na net: “Desenvolva metas claras, e anote-asComo uma maior produtividade começa...

- Como Fomentar A InovaÇÃo
A maior barreira para a inovação é a resistência. E ela se manifesta de várias formas: Não é o modo que nós fazemos isso aqui, não temos orçamento, está fora do seu escopo de trabalho, o chefe não vai gostar, são algumas entre muitas restrições....

- Atenda Seu Cliente Interno
Ora, na maioria das empresas você vai passar por pressão e ser cobrado. Quase sempre muito cobrado. Então em vez de ficar se defendendo, colocando a culpa nos outros, escondendo a poeira embaixo do tapete, se estressando, imaginando que todos querem...

- Abrir Um Negócio Sem Sair Do Emprego
Ser empreendedor requer ousadia, mas também precisa de muita cautela. É necessário definir o ramo de atividade, entender dele, de administração e gestão e ainda ter uma boa estratégia, que seja embasada por uma pesquisa prévia de mercado. Verifique...

Finanças Pessoais